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润和奖金制度分析

2014-05-08 08:42󰄲0 󰋇 563 次
一、个人累积消费达100pv成为终身会员。
1、对碰奖金,左右团队无限代各累积2000pv可获得150元日封顶。
 二、个人无限时间累积消费达2000pv成为VlP会员。
 1、对碰奖金,左右团队无限代各累积2000PV可获得500元日封顶。
 2、见点奖金,10层内会员(2048人)消费pV的千分之二提成。
 三、个人无限时间累积消费达5000PV成为黄金VlP会员。
 1、对碰奖金,左右团队无限代各累积5000PV可获得1000元日封顶。
 2、见点奖金,20层内会员(209万人)消费pV的千分之二提成。
 四、个人无限时间累积消费达11000PV成为钻石Vlp会员。
 1、对碰奖金,左右团队无限代各累积11000PV可获得2000元日封顶。 2、见点奖金,25层内会员(6700万人)消费pV的千分之二提成。
 3、荣升董事会分红,董事会共设7级星董事会员。
 五、个人无限累积消费19800PV成为至尊vlp会员。
 1、对碰奖金,可获得500元至10000元日封顶。
 2、见点奖金,25层内会员(6700万人)消费pV的千分之二提成。
 3、荣升董事会分红,董事会共设7级星董事会员。
 六、一星董事(左右团队无限代各累计30000PV)
 1、对碰奖金,获得500元至10000元日封顶。
 2、见点奖金,25层内 会员(6700万人)消费pV的千分之二提成。
 3、按当期公司总业绩的10%,加权平均分红,每月分红二次。(只升不降,永远分红)
 4、达成一星董事额外奖励1000元产品。
 七、二星董事(左右团队无限代各有二位一星董事)
 1、对碰奖金,获得500元至10000元日封顶。
 2、见点奖金,25层内会员(6700万人)消费pV的千分之二提成。
 3、按当期公司总营业额的5%,加权平均分红,每月分红二次。(只升不降,永远分红)
 4、达成二星董事额外奖励1000元产品十手提电脑(3000元)。
 八、三星董事(左右团队无限代各有二位二星董事)
 1、对碰奖金,获得500元至10000元日封 。
 2、见点奖金,25层内会员(6700万人)消费pV的千分之二提成。
 3、按当期公司总营业额的3%,加权平均分红,每月分红二次,可重复参与二星分红。
 4、达成三星董事额外奖励1万现金十2张东南亚旅游(3000元)。
 九、四星董事(左右团队无限代各有二位三星董事)
 1、对碰奖金,获得500元至10000元日封顶。
 2、见点奖金,25层内会员(6700万人)消费pV的千分之二提成。
 3、按当期公司总营业额的1.2%,加权平均分红,每月分红二次,可重复参与三星、二星分红。(只升不降,永远分红)
 4、达成四星董事额外奖励5万现金十4张东南亚旅游。
 十、五星董事(左右团队无限代各有二位四星董事)
 1、对碰奖金,获得500元至10000元日封顶。
 2、见点奖金,25层内会员(6700万人)消费pV的千分之二提成。
 3、按当期公司总营业额的1%,加权平均分红,每月分红二次,可重复参与四星、三星、二星分红。(只升不降,永远分红)
 4、达成五星董事额外奖励25万现金十30万车(使用权)十5天4夜欧洲游4张(约8000元)十1万额度信用卡。
 十一、六星董事(左右团队无限代各有二位五星董事)
 1、对碰奖金,左右团队各累积2000PV可获得500元至10000元日封顶。2、见点奖金,25层内会员(6700万人)消费pV的千分之二提成。
 3、按当期公司总营业额的0.5%,加权平均分红,每月分红二次,可重复参与五星、四星、三星、二星分红。(只升不降,永远分红)

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