维迈筱之队特点 
　　“诚信、活跃、信任、融入、感恩”的文化氛围，以及强烈的责任和使命感，决定了团队制度的人性化与科学化. 对支援系统实行科学规范的公司化管理，保持高效，务实，科学，领先，形成对团队成员持续的强有力支持。对团队成员，实行扶持、激励、奖励的人才机制和模式。对团队建设有贡献的经营者，进行奖励，对追求成功的朋友的不断持续的激励，极大的协助其市场的发展。



维迈筱之队提供什么帮助？

一，线上支持（网络）

1，系统每天晚上8点进行培训比如，推广方法，沟通技巧，心态培训，如何做好主持人，领导人培训，商机讲解，产品优势讲解等等富有含金量课程，让你轻松复制科士威事业。
2，系统有VIP群（业主群）指导，群里成员为你解决运作中所遇到的问题。
3，系统有QQ考察群协助跟进与促成，每当你有顾客可以带进考察群，领导帮你解答顾客问题，轻松成交。
4，系统有强大的论坛www.25qu.in支持，制作资料有：事业讲解，制度讲解，产品讲解等，让团队伙伴轻松借用资料讲解，更轻松运作好科士威。
5，系统出资金6000元开发的个人行销网站www.25qu.cn.每一位团队成员都有自己推广网址，带有自己的联系方式。
6，系统有自己的企业QQ客服，可以加10万个好友，帮助你锁住顾客，群发活动信息与课表，做好跟进。
7，系统有自己的网站服务器与建站技术支持，提供给团队成员安装网站与个人博客，做好营销。
8，系统有自己的视频点播网www.21qu.in 提供给客户观看，更容易了解科士威事业。
9，系统出资金3000元制作www.250qu.com《下班后创业》名单收集单页网站。每一位团队成员赠送个人推广网址。

12，全国多城市设立工作室，
（a），每当你有顾客要地面了解生意或产品时，可以带到当地工作室优秀科士威业主帮助你沟通顾客，轻松成交。
（b），地面工作室每月进行新人起步，产品讲解，事业讲解，宣传推广，领导人培训等培训课程。
13，系统定期举行爬山，烧烤，运动等外出活动，增加团队伙伴凝聚力。
14，当你在当地有一定团队市场时，领导人亲临指导，让你的业绩更上一层楼。
15，系统总部TET团队定期在全国各地城市酒店,举办招商会，你把顾客带到现场，让团队来帮助你成交。
16，系统总部TET团队每年举行两次马来西亚科士威总部考察之旅，每次参加人数过百人，边旅游边做事业。
17，系统总部TET团队每年全国巡演进行领导人培训，让你成为专业领导人。
18，系统总部TET团队给你提供地面资料工具，比如：产品宣传单，产品书，事业说明手册，事业宣传单等.